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01


上午九点,裁员名单和上线喜报同时出现在公司大屏上。

一边红,一边灰。

我的名字在灰色名单第三个。

九年工龄,运维负责人,即日离任。

另一张表里,新机房今晚的值班负责人,也是我。

我盯着那两个名字看了几秒,以为自己没睡醒。

人事林岚把补偿清单推过来。

“韩哥,流程你都熟。今天签交接,补偿按方案走。”

“值班表是谁排的?”

她没答,罗惟从会议室里走出来。

“我排的。”

他手里拿着给我准备的荣誉证书,像拿着一张奖状。

“老韩,职位没了,情分还在。新机房是你盯了半年的项目,今晚又是第一天,别人我不放心。”

“所以裁掉我,再让我值夜班?”

“不是值班,是顾问支持。”

他把证书递给我。

“公司不会亏待你。今晚算一次专家支持,我给你申请劳务费。”

“多少钱?”

他顿了一下。

“先走流程。”

我笑了。

九年里,我听过的“先走流程”,比机房的告警声还多。

公司第一次断电时,罗惟也陪我守过整夜。他把最后一瓶水让给我,说做技术的人不能先慌。后来他给我升职,我替他守住每一次上线。我们不是一开始就只剩算计。

所以此刻更荒唐。那个教我扛事的人,正把一件不该我扛的事,推回我怀里。

贺舟跟在他身后,胸前的工牌已经换成技术总监。

我教过他两年。

他避开我的目光,翻开手里的方案。

“韩哥,其实也不用你操作。新团队都培训过了,你坐在那里,大家心里踏实。”

“出了问题呢?”

“按预案来。”

“谁负责?”

会议室安静了一下。

罗惟拍了拍我的肩。

“你今天怎么这么多问题?公司最难的时候,你父亲住院,我们预支过工资。你刚入行,培训费也是我批的。现在公司需要你站最后一班,别算得太清。”

我父亲住院那次,预支的工资在之后六个月里扣完了。

培训结束后的第二年,我给他带出了四个能独立值班的人。

这些恩,我认。

可认恩,不等于把下半辈子都押进去。

“最后一班可以。”

我把荣誉证书放回桌上。

“先把我离任后的责任边界写清楚。”

罗惟脸上的笑淡了些。

林岚赶紧圆场:“都是按模板来的,不会让孩子……不会让老员工吃亏。”

她差点说成“孩子”。

公司刚起步时,罗惟总叫我们孩子。

九年后,孩子长大了,也该学会看合同了。

会议散前,我收到系统发来的一份待确认文件。

《新机房上线风险签收单》。

落款人是我。

落款日期,是明天。